Observatoire prospectif des métiers de la branche
Par accord de branche du 6 octobre 2016 relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie en vigueur jusqu’à octobre 2019, les partenaires sociaux de la branche ont souhaité, à l’unanimité, convenir d’un socle de dispositions conventionnelles volontaristes en faveur du développement des compétences des salariés du secteur. Ces derniers ont renouvelé leurs ambitions au travers la négociation d’un nouvel accord de branche en date du 30 janvier 2020 relatif à la formation professionnelle et à l’alternance.
L’Observatoire Prospectif des Métiers, des Qualifications et des Compétences, ou Observatoire des métiers de la branche est une structure de veille active sur l’évolution quantitative et qualitative des métiers (tendances, évolutions, naissances, obsolescences…), sur les facteurs susceptibles de faire évoluer les métiers et les qualifications ainsi que sur la situation de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Il constitue un outil technique paritaire d’information, de connaissance et d’analyse permettant à la branche professionnelle de conduire une politique d’emploi, de qualification et de formation professionnelle.
L’Observatoire des métiers est notamment chargé :
- d’établir un programme de travail en fonction des travaux prévus par la commission paritaire de pilotage et de suivi de l’Observatoire des métiers, dans le cadre de Commission Paritaire Nationale Emploi et Formation
- élaborer un référentiel des métiers de branche ou interbranche (logement social), développer les CQP, développer ou améliorer l’offre des formations qualifiantes ou certifiantes de la branche…
- de présenter son programme de travail à la CPNEF pour recueillir son avis avant son adoption et à l’Opérateur de compétences de la branche pour en demander son financement,
- de veiller à la publication et à la diffusion des travaux.
L’Observatoire des métiers présente systématiquement le résultat de chaque étude à la CPNEF. Sur cette base, cette commission examine périodiquement l’évolution quantitative et qualitative des emplois et des qualifications.
Etude prospective des métiers dans les esh (15-06-2020)
Dans un contexte de fortes transformations, notamment économiques et réglementaires, les membres de la Commission Paritaire Nationale Emploi et Formation ont mené en 2019, un travail d’analyse prospective des métiers de la branche, visant à caractériser les impacts en termes RH (emplois, compétences, organisations de...
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